• 用友工资条助力医疗行业实现工资条电子化 提升了医生们的满意度!

    我国医疗信息化建设正在逐步完善,目前大部分医疗机构已经开始采用软件系统,其中薪资核算由系统完成,但大部分系统无法将工资信息有效触达到医院职工,还有很多医院不发工资条或将工资条贴在科室门口等,而且由于工作内容不同,一些背靠背工资无法发放明细,辛苦忙碌的医院职工无法及时感知到自己的工作回报。

    使用用友工资条后,医院财务人员直接将系统中的工资表导出来,上传到用友工资条操作后台即可智能解析成工资条,一键发送后工资条自动推送到员工的微信上,无需下载APP,输入密码即可查询工资明细,自动汇总全年工资情况。

  • 他们都在用

    长春市中心医院,乐山市人民医院,北京大学第一医院,哈尔滨市第二医院,上海市第五人民医院,吉林省肿瘤医院,重庆市荣昌区人民医院,西安北车医院,宣武医院,牡丹江第一人民医院,济南市市中区人民医院,四川省人民医院,沈阳市第一人民医院,北京航天总医院,徐州市第一人民医院,北京四惠中医院,呼伦贝尔市第四人民医院等率先采用,国内超1000家医院都在用!

    使用用友工资条最年长的医院财务人员今年61岁,最年长的查工资条员工是离退休医生今年71岁,因为用友工资条,他们的满意度都大大提升!

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    医院财务人员

    • 0学习成本

    • 不给财务增添额外工作量

    • 只需上传已有工资表,轻松发送工资条

    医院职工(包含离退休人员)

    • 职工平时压力大,收到工资条是一种慰藉

    • 在微信上随时查看自己工资条

    • 查看个人全年工资各项统计

    医院信息技术人员

    • 无需维护,系统自动升级

    • 产品问题专属客服解答

    • 价格低采购流程简单,使用效果明显

  • 用友工资条助力酒店行业实现工资条电子化 有效降低了企业用工风险

    酒店是国内较早采用信息化管理的行业,主要是客户管理,客房管理,预约登记入住等系统,目前信息化管理主要面向顾客,但酒店内部信息化相对较弱,员工们每天热情服务于顾客,酒店内管理方面对员工的服务往往会被忽视,由于经营成本很多酒店不会采购价格比较昂贵的ERP管理系统,所以薪资管理上一直无法实现信息化,员工工资条也可能处于没有或纸质状态,没有很好的途径让员工感知自己的辛劳回报。

    用友工资条作为轻量级应用很好的解决了酒店遇到的问题,在薪资管理上,无需安装任何系统或者App,直接上传表格即可发送工资条,价格方面也十分划算,每年每个员工只需一瓶水的钱即可享受,大大提升了员工的满意度,同时支持企业下载发薪凭证,薪资确认情况一目了然,有效降低服务行业用工风险。

  • 他们都在用

    首都大酒店、北京索菲特大酒店、桂林领创汇润酒店管理有限责任公司、青岛领创辰希酒店管理有限公司、长白山万达假日度假酒店、保利酒店管理有限公司海珠分公司、长春富力万达文华酒店、湖南华雅国际大酒店有限公司、深圳市八号酒店管理有限公司、成都保利公园皇冠假日酒店、无锡融创万达文华酒店、河南罗兰快捷酒店有限公司、杭州豪枫酒店管理有限公司、杭州国际假日酒店有限公司、南京御冠酒店有限公司、玉溪南都度假酒店有限公司、西双版纳万达文华度假酒店、烟台万达文华酒店等率先采用,国内超1100家酒店都在用!

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    酒店发薪人员

    • 发薪凭证有效降低用工风险

    • 再也不用打印工资条

    • 后台实时更新员工查看/确认工资条进度

    • 薪资成本一键汇报老板

    酒店员工

    • 在微信上随时查看自己工资条

    • 提升员工满意度

    • 提高工资隐私保密性

    酒店信息技术人员

    • 无需维护,系统自动升级

    • 产品使用专人解答,无需操心

    • 无纸化办公,降低采购成本更环保

  • 用友工资条助力教育行业实现工资条电子化 深受学校老师们的喜爱

    教育部印发的《教育信息化2.0行动计划》中提到要促进数字校园建设全面普及。数字校园建设,不仅关乎教学、科研,也包括与广大教师们的有关的工作管理和生活服务的方方面面。在薪资管理方面,一般公立学校会在当地教育局备案管理,学校教职工工资是由学校财务部门核算发放,公立学校多为财政拨款发放,如果教职工想要了解工资明细,也只能去财务部领取纸质版工资条,体验差难保存。

    使用用友工资条后,财务老师直接上传自己制作的Excel工资表,自动解析成工资条,一键发放到微信或者企业微信上,老师们可以随时查看工资明细,了解全年的薪资数据,在管理上更加智能、高效、便捷,深受学校老师们的喜爱。

  • 他们都在用

    北京第二实验小学、北京市第八十中、天津市第二十八中学、上海市松江四中、上海市松江区泗泾实验学校、沈阳浑南一中、重庆市丰都中学、成都二十中、苏州市第十二中、广州市协和中学、郴州市第二中学、南京市第二十九中学、南京市第三高级中学、绵阳富乐国际学校、深圳市龙岗区丰丽学校、成都市温江区踏水学校、广州市五中滨江学校、云南北辰高级中学、阳江市阳东区三立学校、天津师范大学附属学校、深圳市大鹏新区布新学校、潮阳实验幼儿园等率先采用,国内超1200家学校都在用!

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    学校财务老师

    • 无需财务系统

    • 无需模板上传自己制作工资表即可

    • 及时帮助老师解答工资问题

    学校老师

    • 随时查看自己工资条

    • 查看全年工资各项统计

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    学校后勤技术老师

    • 无需管理,注册即用

    • 产品使用专人解答,无需操心

    • 价格低采购流程简单,使用效果明显

  • 工资条激发员工斗志 业绩提成一目了然

    汽车4S店,汽车销售公司,主要以销售员工为主的团体,其薪酬结构都是底薪+销售提成,能够在工资条里查看提成和奖金是对员工最好的激励方式,更能激发员工斗志,财务或人事无需在下载安装软件,电脑注册即可使用,简单易操作,无需担心使用负担。

    用友工资条支持绩效奖金与基础工资拆开发送,不限发放次数,可自定义发放内容标题,财务无需换表一键导入即可,与销售核对业绩或提成更加便捷高效,确认情况一目了然,支持在线反馈和沟通,员工满意度大幅提升。

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    银座汽车奥迪4S店,北京京申宝汽车销售服务有限公司,福建神威标致4S店,西安中升之星,深圳观澜中升雷克萨斯,南昌中升之星奔驰,杭州中升之星汽车销售服务有限公司,合肥中升汇迪汽车销售服务有限公司,无锡中升汇迪,溧阳外汽永豪奔驰,盛世之星,惠州天马,上海鹏龙大众星徽汽车销售服务有限公司,北京金冠兴业丰田,遵义众悦丰田,郑州润捷丰田,郑州豫中丰田,中山三联丰田,广汽本田迅利店等率先采用,国内超500家汽车4S店都在用!

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    4S店财务

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    4S店员工

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    4S店设备技术人员

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